Günümüzde bir takım büro, işyeri, market, fabrika benzeri yerlerde kadın işçi, tezgahtar, müstahdem, sekreter vb. çalıştırılmaktadır. Bu konuda İslâm’ın getirdiği ölçü ve değerler nedir?

İslâm çalışma, işçi veya işveren olma konusunda erkekle kadın arasında bir ayırım yapmamıştır. Erkek gibi kadın da ihtiyaç veya zarûret durumlarında kendi yetenek ve mesleği yönünde çalışabilir. İşveren olarak da toplumda yerini alabilir. İslâm’a göre evililikte mal ayrılığı rejimi esas olarak alındığı için kadının gerek miras ve gerekse çalışma sonucunda ayrı bir mal varlığı oluşabilir. Babasının fabrika ve şirketleri bulunan mü’min bir hanımın evlilikten sonra miras yoluyla gelen bu işyerlerini çalıştırması mümkündür. Bu durumda kadın işveren, bayan işçiler gibi erkek işçi de çalıştırabilir. Tesettür ve erkek-kadın ilişkilerinde İslâm’ın belirlediği prensiplere uyulduğu sürece bir şey gerekmez.

İşverenin erkek olması durumunda bütün işçiler erkek olabileceği gibi kadın da olabilir. Erkek ve kadın işçilerin çalışma yerleri ayrı olunca bir sakınca doğmaz. Fakat erkek ve kadınlar karışık olur ve yalnız başbaşa kalabilecekleri bir ortam söz konusu olursa meşrû olmayan yaşayışa yol açabileceği için İslâm toplumunun inanç değerleri ile çelişkiler ortaya çıkar. Mü’min erkek veya kadın işçilerin ve bunların bağlı olduğu sendikanın gerek örtünme ve gerekse ırz güvenliği bakımından gerekli önlemlerin alınmasını isteme hakları doğar. Bu, din ve vicdan özgürlüğünün bir gereğidir.

Bayan sekreter çalıştırma durumuna gelince, bunu işverenin durumuna göre değerlendirmek gerekir. İşveren bir bayansa, bayan sekreter çalıştırması tabiidir. Kadın doktor ve eczahane sahibinin bayan sekreter çalıştırması gibi. Erkek işveren büro veya fabrikasında bayan sekreter çalıştırmak isterse şu noktalara dikkat etmesi gerekir.

a) Sekreter, aynı zamanda nikâhlı eşi veya mahrem hısımı ise bir problem söz konusu olmaz.

b) Sekreterin örtünmesine dikkat etmelidir.

c) Yalnız başbaşa kalabilecekleri bir ortamın bulunmaması gerekir. Sekreterin bulunduğu yerin topluca bayanların çalıştığı büro veya işyeri ile açık bir mekanla bitişik olması ve işverenin bayanlarla görüşmeyi ya başka birisinin bulunduğu sırada yapması ya da kapıların açık olduğu bir zeminde görüşme yapması gibi önlemleri alması gerekir.

Ancak mü’min işverenin yalnız başbaşa (halvet) kalmaya yol açabileceği kesin olan bir veya iki bayan işçi yahut sekreterden ibaret olan kadın işçi çalıştırma yoluna gitmemesi gerekir. Çünkü ALLAH’ın elçisi şöyle buyurmuştur: “Bir erkekle kadın yalnız başlarına kalınca üçüncüleri şeytan olur.”(Buhârî, Nikâh, III; Tirmizî, Radâ’, 15; Dârimî, İsti’zân, 46)


ALTINOLUK - İLMİHAL

hazenhu  ,, bu değerli paylaşımınızdan dolayı tebrik eder sağlık sihhat ve afiyetler vede başarılar dilerim,,, hemen hemen siteden ayrılacaktım fakat sizlerin (ezgilim ) gibi dostların güzel  paylaşımlarınız sayesinde siteden ayrılmaktan şimdilik  vazgeçtim...